Rye 0 Опубликовано 24 Июня 2007 Добрый вечер всем! вот решилась написать о своей дилемме...может подскажете, как ко всей этой ситуации относится....Мы планируем масика уже 4 месяца, пока безрезультатно, хотя все анализы в порядке...Две недели назад меня вызвали на разговор к начальству по поводу повышения в должности (и соответственно соразмерного повышения зарплаты) со следующего года....при этом они тонко (хотя это было скорее грубо) намекнули, что если мы детьми собираемся в ближайшие три года обзаводится, то никакое повышение мне не светит, а светит только административная работа...я естественно не созналась, что мы уже планируем - не их это дело в принципе....решение о повышении на бумаге я получу только в конце октября...тогда с ним, если что можно и в профсоюз (они у нас сильные)....а вдруг масик решит до октября появится? а вдруг он уже в животике? как избавится от мыслей, а что если бы он до октября подождал??что-бы прояснить ситуация - живу я не в России, в стране муже и найти работу было очень нелегко, а тем более добится, чтобы мне платили как равной....вот такая история...надеюсь, что вы мне что-нибудь подскажете... я вот через три дне месяки жду и не знаю даже с каким чувством.... Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
olus** 0 Опубликовано 24 Июня 2007 Я бы подождала... А если масик уже есть, то значит, все что не делается, все к лучшему! Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
кареглазая** 0 Опубликовано 24 Июня 2007 Здесь, мне кажется, надо решить, что важнее. Никогда не угадаешь, как правильно поступить. Всем известно: стоит собраться замуж, так тут же появляется ещё куча женихов. Стоит забеременеть, так тут же масса предложений о работе. Я шла к своей Б почти 8 лет, и столько раз в течение этого времени отказывалась от хороших предложений. Всё ждала Б. А когда заБ, мне уже было всё равно. Забила на всю работу. Чего и тебе советую. Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Adora* 0 Опубликовано 24 Июня 2007 Rye, Реально знаю несколько пар, которые строили карьеру, а когда задумались о детях - было уже поздно. Биологические часы не игрушка всё-таки. Да и рабочий стресс мягко говоря плохо влияет на репродуктивную систему женщины. Так что работа приходит и уходит, а дети остаются с нами. Я бы на твоём месте, просто пока не говорила о своих планах начальству, затаилась и ждала. Даже если сейчас у тебя всё получилось, до конца октября скрывать положение можно спокойно, а потом сделать круглые глаза и рассказывать про то, что "ой, случайно получилось". Например, у меня живот стало невозможно прятать под одеждой на восьмом месяце, а до этого спокойно ходила в добеременной одежде. Удачи! Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Неугомонная** 0 Опубликовано 25 Июня 2007 А в чем, собственно говоря, дилема-то? если вы уже беременны, не на аборт же? А если нет, то предохраняетесь до октяюря-ноября, а там уж свершившийся факт, так сказать Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
*Айна* 0 Опубликовано 25 Июня 2007 Я бы не говорила начальству о своих планах Повысили - замечательно!Забеременнела - еще лучше! Тем более что беременных не имеют права увольнять. Если будут напрягать на работе беременную - пригрози пойти в трудовую комиссию. Закон на стороне беременных! Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Фло 0 Опубликовано 26 Июня 2007 У меня точно такая же ситуация... Предохраняюсь через раз. Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
VerNadLove 0 Опубликовано 26 Июня 2007 А я тоже как-то не очень думала и думаю о начальниках, не желающих беременных сотрудниц. У них - свои интересы, у нас свои. Бывает же так, что начальник обещает повышение зарплаты, но не повышает. Мол, бюджет сократился. Ну, и у нас, типа презерватив порвался! А то, что специально планировали втихаря, ему знать необязательно. Вот такая я коварная. Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Неугомонная** 0 Опубликовано 26 Июня 2007 А я тоже как-то не очень думала и думаю о начальниках, не желающих беременных сотрудниц. У них - свои интересы, у нас свои. Бывает же так, что начальник обещает повышение зарплаты, но не повышает. Мол, бюджет сократился. Ну, и у нас, типа презерватив порвался! VerNadLove, Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Maxx 0 Опубликовано 30 Июня 2007 Работа, тоже вещь не мало важная. Я бы согласилась, но от планирования не отказывалась. А там уже как пойдет. Ну забеременеете вы до октября, будет одно решение, нет, значит другое. А про три дальнейших года, ну мало ли что вам они сказали. А отказываться из-за того, что вы планируете нет смысла, и говорить об этом шефу тоже не стоит. Я вот 2 года назад, тоже от предложения оказалась хорошего из-за этого, осталась на прежней работе, а беременности так и нет А сейчас плюнула на все, делаю карьеру, но от планирования не отказываеюсь. Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Тать*** 0 Опубликовано 30 Июня 2007 исходя из собственного опыта..дети не мешают ни карьере ни плодотворной работе.. они мешают когда человек и не очень-то хочети строить карьеру или вообще предпочитает сидеть дома, но в слух об это м не говорит, а прикрывается ребёнком...я с первенцем получила професиию и благополучно зарабатывала ей, потом прибавились подработки которые вылились в ИП.. теперь я ИПшница и работаю с 2 деткиных месяцев.. ни откого кроме клиентов не завишу..и как правильно написалаAdora*, Так что работа приходит и уходит, а дети остаются с нами.2631895[/snapback] и Ну, и у нас, типа презерватив порвался! А то, что специально планировали втихаря, ему знать необязательно. Вот такая я коварная. 2635668[/snapback] ты никому кроме себя ничего докладывать не обязана..время так неуловимо и быстро бежит что мне даже страшно порой... Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Фло 0 Опубликовано 2 Июля 2007 исходя из собственного опыта..дети не мешают ни карьере ни плодотворной работе.. они мешают когда человек и не очень-то хочети строить карьеру или вообще предпочитает сидеть дома, но в слух об это м не говорит, а прикрывается ребёнком... Это, конечно, замечательно, что вы от клиентов зависите, а если бы вы на дяденьку работаете, как, скажем, я и автор? Попробуйте объяснить начальству, что ребенок вам совсем не мешает, но в командировки вы ездить больше не сможете, работать сможете только от звонка до звонка, никаких сверхчасов, из декрета раньше не выйдите... Это вы из дома работаете, не спорю - удобно, но кому-то в офис надо. К примеруЮ здесь декрет длится три месяца, а дальше куда деть ребенка? С собой на работу в корзинке носить? Нет? Хорошо... Тогда куда сдаем дитё, чтобы не мешался плодотворной карьере? Бабушке? Так мы о человеке, живущем за границей говорим, вполне возможно, что бабушка на родине осталась... А в остальном, ребенок - даааа, прикрытие для ленивых. Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Тать*** 0 Опубликовано 2 Июля 2007 Это, конечно, замечательно, что вы от клиентов зависите, а если бы вы на дяденьку работаете, как, скажем, я и автор?2648742[/snapback] а я так и работала на дяденьку.. пришлось координально поменять жизнь.. раз я захотела деток.. и ничуть не жалею...а бабушка у нас ни разу более чем на 2 часа с ребятами не оставалась..прабабушка да летом забирает старшего недели на 2-3.. и всё...и ксьтати у меня чичас 2 знакомые с грудничками работают на дядю..т.е ходят на работу..у одной графиик- она менеджер в ресторане..и муж нашёл работу с графиком, а вторая аудитор...деть в слинге- она самомама...вроде ей обещают в году детку в ясли помочь пристроить..где авралы нанимает няню- оплачивает няню работодатель..т.к она действимтельно нужный специалист... Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
СВО 0 Опубликовано 2 Июля 2007 я очень ленивая. но и жадная. поэтому долго тешила себя надеждой смены работы, повышения зряплаты и т.д. благодаря своей врожденной лени не стала предохраняться фантазируя о будущих перспективах чему сейчас очень рада. работу решила сменить сразу после декрета. и не подумайте, ни в коем случае не ради карьеры и больших денег (что-то с жадностью моей стало) а исключительно ради удобства для меня и ребенка. из-за лени, короче а что именно вы хотите? карьеры именно в этой компании? и ребенка? беременейте, рожайте и в 3 месяца ребенку нанимайте няню ему. или вы не так сильно хотите ребенка? рожать а потом думать "ты мне всю карьеру поломал" не будете? нужно четко расставить приоритеты. если думать о ребенке - "лучше сейчас, а то потом поздно будет" - так это не желание иметь ребенка, а просто планирование своей жизни. а если, как вы пишите, уже планируете, ждете его "заселения", то может быть прислушаться именно к этому, первому возникшему желанию? короче, рассуждать можно долго. мне кажется, раз начали планировать и желание было искренним - то и продолжайте. а что там будет - время покажет. может вас просто застращали. да и вообще - вы никому ничем не обязаны - забеременеете, вас уже не уволят, а потом остынут (если и расстроятся) и после декрета повысят такие вот угрозы и т.д. - вполне частая ситуация в ком.организациях, и не только, ведь работодатель заинтересован в круглосуточнодоступном сотруднике, удивляться здесь нечему... удачи вам Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Rye 0 Опубликовано 3 Июля 2007 а мы вроде бы все-таки беременны буду партизаниться пока получится, а там как уже решим как дальше быть....разговор с начальством, конечно, пугает.... у нас кстати больше трех месяцев и нельзя с дитем сидеть - официально...после трех нужно увольняться идти, если не выходишь на работу.... надеюсь все же на лучшее... Цитата Поделиться этим сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
